現場経験あり

選考フロー

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  下記エントリーフォーム
  または、
  LINE応募より
  受け付けております。

• 

  二次面接まで実施しており、
  二次面接では条件面の
  確認等を行います。

• 

  最短2週間で内定まで
  至る場合もございます。

募集要項

業務内容

各種建設プロジェクトの工事現場において、施工管理業務に従事していただきます。
これまでの現場作業の経験を活かし、工事の進行を管理する立場として現場を支えていただきます。

主な業務内容
・品質管理・工程管理・安全管理
・協力会社や職人との打ち合わせ・作業調整
・工事現場の写真撮影および写真管理
・施工記録や各種書類の作成
・図面の作成・修正
・施工状況の確認、工程管理　など

これまでの経験やスキルに応じて、担当業務をお任せしていきます。
現場経験を活かしながら、施工管理技士などの国家資格取得を目指すことも可能です。

勤務地

お住まいの地域や、働きたい地域から選択可能です。
東日本全域のプロジェクトに対応しており、詳細は各支店でご案内しております。
北海道支店／東北支店／関東支店

勤務時間／休日休暇

8:00～17:00（実働8時間／休憩60分）
※担当する現場によって多少変動する場合があります。

年間休日125日
完全週休2日制（土・日・祝）
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇

雇用形態

正社員

給与／手当

月給：303,200円～（一律手当含む）
固定残業代（40時間分／72,200円）
固定残業超過分は別除100％支給

＜各種手当＞
職務手当
家族手当
資格手当
子女養育手当


〇報奨金（社員の紹介から採用となった場合、紹介した社員に最大15万円を支給）

＜赴任される場合は下記のサポートあり！＞
〇赴任手当（1万円～7万円）〇引越手当　〇帰省費用　〇社員寮
◎引越手当が支給されるほか、社員寮には家具等の備品が完備されているため、金銭的な負担なく新生活をスタートできます。

研修／試用期間

あり　〇試用期間／3ヶ月(給与・条件変更なし)

福利厚生

〇退職金制度　〇社用携帯支給　
〇労働災害保険制度　〇任意労災保険　〇長期収入ガード（GLTD）
〇産休・育休・介護休暇あり
〇慶弔金制度(お子さんの入学祝い金、弔慰金など)
〇資格取得支援（受験費用を全額会社が負担。回数制限なし）
〇報奨金（社員の紹介から採用となった場合、紹介した社員に最大15万円を支給）
〇U・Iターン支援あり
〇誕生日や良い夫婦の日のプレゼント制度
＜赴任される場合は下記のサポートあり！＞
〇赴任手当（1万円～7万円）〇引越手当　〇帰省費用　〇社員寮
◎引越手当が支給されるほか、社員寮には家具等の備品が完備されているため、金銭的な負担なく新生活をスタートできます。

加入保険

社会保険完備・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険

応募条件

＜学歴＞ 〇不問
＜必須＞ 〇建設現場作業員経験　〇普通自動車免許所持（AT限定可）※地域により不要の場合あり
＜歓迎＞ 〇建設関連のお仕事経験者（アルバイト可）

福利厚生

• 賞与（ボーナス）

  会社業績や勤務実績及び勤続年数により支給しています。年に2度（7月・12月）の支給となり、査定年数が1年以上経過している社員への支給実績は100%です。

• 資格取得支援

  業務はもちろん、評価制度において重要な資格（各種施工管理技士・建築士など）を受験する際には会社が受験費用を全額負担いたします。

• 3代疾病保証

  対象疾病は「がん（悪性新生物）」「急性心筋梗塞」「脳卒中」の3種類。所定の条件に該当する場合、生活費・治療費に充当できる資金として100万円を給付いたします。

• 退職金制度

  勤続年数が5年以上経過した社員を対象として、勤続年数に応じた退職金を支給します。

よくある質問

現在、在職中です。入社時期は調整できますか？

はい、可能です。
面接の段階から入社時期について丁寧にすり合わせを行い、スムーズにご入社いただけるよう調整いたします。ご不安なことやご希望があれば、遠慮なくご相談ください。

入社後のサポート体制はどのようになっていますか？

社員1名につき、2名以上の担当者がサポートしています。
定期的な現場訪問に加え、電話やSNSでのやり取りだけでなく、直接顔を合わせて話す時間も大切にしています。

業界未経験でも応募できますか？

はい、もちろん可能です。
研修制度や資格取得支援など、未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。

福利厚生にはどのような制度がありますか？

各種社会保険完備をはじめ、三大疾病保障、退職金制度、賞与などの福利厚生を整えています。
そのほかにも制度をご用意していますので、詳細は面接の際にぜひお尋ねください。

応募前に質問をしてもよいでしょうか？

はい、もちろん可能です。
お電話でのお問い合わせや、15分程度のカジュアル面談もご用意しています。
少しでも気になることがあれば、お気軽にご相談ください。